篇一：销售试用期工作总结简短范文
今年 x 月，我来到了 xxx 公司 xx 部门的销售岗位。回顾试用期这三个月，由于工作能力不足且缺乏经验，很多岗位工作我未能全面尝试，也犯了不少错误。但总体而言，在这三个月里，我在试用期工作中收获了许多经验，努力使自己适应了这份岗位。
如今，试用期的工作已然结束。我即将转正，成为一名真正的 xxx 员工。关于这段时间的工作情况，我做如下工作总结：
一、学习收获
初次面对这份工作时，很多事情让我感到很困惑。那时的我，认为销售只是推销产品。对于这份工作该怎么做，以及向什么方向发展，其实都不是特别清楚。但正因为如此，我在学习方面有了更大的提升空间，并且在这次工作中得到了领导的教导和帮助。
回顾这次培训，前期领导教导了我销售方面的工作要求和技巧，使我很快掌握了工作基础要求。后来的工作中，我经常得到领导和前辈的指点。这让我实际了解了这份工作，大大加强了自身工作能力。
二、工作的情况
在这三个月的工作期间，我主要承担的工作是在领导的指导下完成一些基础性的事务。前期工作中，我时常协助前辈完成一些较为简单的任务，也跟着前辈们前往市场、拜访客户。前期工作里，有很大一部分其实是为了提升我的工作能力而进行的重复练习。虽然这些练习十分枯燥，但却让我在实际锻炼中充分强化了自身。
此后，在后续的工作里，我的工作能力提升了，工作要求也随之提升。如今，在当下的工作中，我的工作任务与其他前辈相比已基本无差别。但相比之下，最终成绩上还是存在一些问题！为此，在今后的工作中我要更加努力。
总的来看，这几个月我在各位领导和前辈的帮助下有了不少成长，也收获颇多。现在工作方面仍存在许多不足。但我会在今后工作中积极改进自身工作能力。如今试用期已正式结束，我会继续努力，在实际工作中多多锻炼自己，最终成为一名优秀的 xxx 员工。
篇二：销售试用期工作总结简短范文
在销售团队里，业务人员始终冲锋在最前沿。而我负责的工作是在后方为他们提供强有力的支持与协助。我所负责的工作内容主要有以下几项，按照我心中的重要程度依次为：
一、销售人员每月的日常费用报销
这是每月工作的关键部分。销售部在各地都有渠道销售经理。每月有几十号兄弟姐妹的报销收据，这些收据将通过快递送到我这里。我需要统一整理这些收据，粘贴它们，填写报销单，审核单据的合格性，进行报批，最后还要与业务人员核对报销款。这项工作不难。我在这方面有丰富的工作经验。各公司对于费用处理都有自己的方式，大同小异。前期有些地方做得不到位。经过与导师和有关部门的沟通，现在这部分工作已经熟悉，能够独立完成。
二、每月终端推广员打款
这个工作和出纳的工作类似，唯一不同的是不需要记账。每月初，终端推广部的同事会负责提供打款清单，我们只需按照清单认真打款就行。需要留意的是要仔细，确保每一笔款的汇出都不出错。
三、代理商激活奖励的复核
公司业务模式包括签约一代和联盟商。对于每月能完成提货任务的代理商和联盟商，会给予一部分奖励，此奖励以返利形式呈现。每月，商务人员会在系统中调出数据，并依据奖励标准计算奖励。我负责的工作是将商务人员提供的奖励清单以邮件形式发给各办经理，让他们进行核对，并收集反馈意见。我在其中起到桥梁纽带的作用。提出建议，公司系统研发部门应继续优化改良系统。因为在系统使用期间，时常会有数据当日和他日查询结果不一致的情况。这种数据前后不一致的情况，会给客户带来不良影响。
四、窜货以及业务经理激活增长奖励的核算
这部分起到督促代理商和业务经理工作的作用。要从系统中调出数据，接着按照核算标准进行列表，然后交给相关人员进行核对，最后进行报批。
五、办事处行政预算审核
每月依据年初的行政预算来分解预算表，然后将其提交给各办事处用于做预算。接着收集这些预算表并进行签批。每月还需要做费用报销工作，以方便后续查阅使用。同时要严格禁止超预算进行报销。
六、xx系统的日常维护
这是公司自行研发的系统，当前主要工作是开通权限，目前仍处于摸索学习阶段。这些内容是每个月工作的重点，同时平时还会有临时性工作，例如给销售行动的中奖人员打款，搜集整理代理商会议信息等。我能够适应上述这些工作，在工作前期过程中难免会有焦躁情绪，经过沟通和自我调节，现已没有影响。
也许我很平凡，然而我的平凡存在必定能够创造出人生里的不平凡。在这工作的两个多月期间，我与同事相处得十分融洽，工作进展顺利，心情也很愉悦。我希望自己在今后的工作过程中，能够戒骄戒躁，做事细心，保持专注，并且能够为人着想。
篇三：销售试用期工作总结简短范文
我在 20xx 年 x 月 xx 日进入了公司。基于公司的需求以及自身的选择，当下我担任着销售这一职务，并且负责店内的销售管理工作。
公司的文化氛围积极向上，使我迅速融入到工作角色中。就如同一辆新车在磨合，一位优秀的司机能缩短新车的磨合期，还能好好保护新车，让其发挥出最佳性能。我们公司犹如一名优秀的司机，新员工就如同需要渡过磨合期的新车。在公司的领导之下，我会对自己提出更严格的要求。在做好本职工作的同时，我会积极地团结同事，把大家之间的关系处理好。在工作过程中，要持续地学习与积累，不断地提出问题并解决问题，持续地完善自我，以使工作能够更快速、更优质地完成。我相信自己一定能够做好工作，能够成为优秀的丹尼斯人中的一员，不会辜负领导对我的期望。
三个多月来，在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下，我取得了一定进步。综合来看，我觉得自己存在以下缺点和不足：思想方面，个人主义较强，随意性较大，显得不够虚心且有些散漫，没有做到谦虚谨慎，也没有做到绝对的尊重服从。有时办事不够干练，在言行举止上没有注重约束自己。工作主动性发挥得不足，对工作的预见性和创造性有所欠缺，与领导的要求存在一定差距。四、在业务知识方面，特别是销售经验还不够稳固。我深刻地认识到，拥有一个和谐且共同进步的团队极为重要，拥有一个积极向上、气势恢宏的公司以及领导，是员工前进的动力。xx 公司给予了我一个可以发挥的舞台，正因如此，我格外珍惜这次机会，并且会为公司的发展竭尽全力。
本人工作态度认真，做事细心，有较强的责任心和进取心，始终勤勉不懈，工作热情极高。性格较为开朗，喜欢与他人沟通，具备良好且熟练的沟通技巧，团队协作能力很强。责任感方面表现突出，能够切实完成领导交付的工作，与公司同事能够通力合作，相处融洽和睦，配合各部门负责人顺利完成各项工作。积极去学习新的知识和技能，对自身的发展与进步很注重。平常会利用下班的时间，通过参加培训来进行学习，以此提升自己的综合素质。目前正在自学大学课程，还计划报考全国高等教育自学考试，希望将来能够将所学运用到实际中，与公司一同发展和进步。
来到这里工作，我在敬业精神方面得到了很大进步，在思想境界方面也有了提升；同时在业务素质上取得了进步，工作能力也得到了提高。这激励着我在工作中不断前进并不断完善自己。我明白了企业的美好明天需要大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天会更加辉煌。在今后的工作与学习里，我会进一步提升对自己的要求，做到更加严格。我会虚心向其他领导以及同事学习。我坚信凭借自己高度的责任心和满满的自信心，一定能够为公司的发展贡献出自己的一份力量。我也更加深信，今天我为公司而感到自豪，而明天公司会因为我而骄傲。
篇四：销售试用期工作总结简短范文
在三个月的试用期间，在领导和同事的帮助下，我学到了许多销售方面的知识，也对公司的销售流程有了一定的认识。我对自己销售岗位的工作有了一定的了解。以下是我这几个月的一些工作心得，若有不足之处，希望领导指正，以便我能更好地学习和进步。
我手头上有一些客户资料。刚开始做销售的半个月，我是在办公室里打电话。因为在电话中，客户不会说得很详细。然而，我却发现这样做达不到想要的效果，因为客户有时会在电话里表现得很不耐烦。所以，我的策略发生了改变，开始主动上门。这也是做销售员必须要面对的情况。没有人给我指点该怎么做。在出去跑的前期，连客户的门都难以进入。经过一次又一次吃“门钉”的经历后，我总结出了进入各个客户门的方法。不要害怕路远，不要害怕门不好找，要有耐心。大门总会有门卫不在的时候，老虎总会有睡觉的时候，总会有“热心人”告诉你门在哪儿以及去找谁。你去客户那里一次，人家不一定会记住你。所以要时常和客户见见面，让他记住你。因为客户每天会见到很多销售人员，所以必须要让客户记住你。对此我很开心，因为我一去客户就能知道我是谁。
首先要了解工作流程，特别是针对不同品种的销售。初次接触这项工作时，我感到无从下手，不知从何处开始。然而，在领导的指导下，这几个月里我对销售流程有了深刻的认识，涵盖了产品销售、退货缺货处理以及对账回笼等方面。领导和同事经常给我传授经验，还会带我去拜访客户及领导。回公司后，他们会仔细地分析讲解这些经历。这些都对我的工作有很大帮助。
其次是专业知识的学习。作为销售人员，专业知识的学习不可或缺。倘若对自己销售的产品的性能、特点以及应用情况一无所知，就难以向客户好好地介绍产品，甚至在客户咨询时，无法让客户更深入地了解产品，从而错失机会。因此，在空闲时间，我会学习公司产品的一些资料，以做好销售工作。
经过这几个月的锻炼，我对目前的销售工作进行了归纳。首先，一定要勤奋踏实。对于已有我们公司产品的地方，应当多去了解产品的销售情况。在了解销售情况的同时，也能顺便摸清一些项目信息，看看是否需要我们公司的其他产品。周边有未与我们公司合作的门店时，应当携带充足的资料，多去为他们介绍我们的产品，让他们了解我们公司，以实现以后合作的目的。
做好销售仅靠勤奋是远远不够的，还需具备良好的沟通技巧。身为销售人员，不仅要签合同销售物品，还要对账回笼，而回笼这一工作特别需要良好的沟通能力。当下我最主要的努力方向是改进工作方法、深入学习公司产品知识，充分利用厂家资源，将被动销售模式逐渐转变为主动销售，以提升销售水平。
在过去的几个月里，在领导和同事的帮助下，我学到了许多知识。我对销售这个岗位的工作有了一定的体会，也有了一定的认识。我要以更饱满的精神和充沛的精力，投入到以后的工作和学习中去，努力让自己成为一名合格的销售人员。
篇五：销售试用期工作总结简短范文
20xx 年 x 日，我很幸运地在竞聘营销代表一职时当选了。感谢公司给予我这样的机遇。在这差不多两个月的时间里，我一直怀着感恩之情，凭借自己的勤奋付出，来回报公司领导对我的信任和培养。我身份特殊，起点是营业员。从被管理者变为管理者，这对我自己和周边同事来说，都是很大的改变。接纳这种变化需要时间。所以在刚开始工作时，经常会遇到阻碍，这些阻碍都是考验我意识和能力的“试金石”。我知道只有知难而进、永不退缩，才能战胜工作中的困难，顺利开展工作。同时，我努力做一个“有心人”，既了解自己，也了解他人，用心去知晓每个员工的习性和脾气。如此一来，在工作时才能做到有针对性、轻松自如。在过去的两个月里，我的总结如下：
一、摆正心态，调整自己，夯实基础
拥有良好的心理素质对一个人取得成功与否至关重要。态度决定一切，不论处于何种岗位，摆正心态都是前提，如此方能在工作中找到自己的位置。我曾有刚参加工作时的热情，有过一展宏图的冲劲，也有过“数风流人物还看今朝”的怀想。同时，我也经历过失败的受挫感，遭受过批评责备的委屈，还有过憋在肚子里难以下咽的苦水。这段时间工作的过程，也是我心态不断调整和逐渐成熟的过程。把工作完成相对容易，然而把工作做得出色且有创造性却并非易事。因此，心态调整好之后，我渐渐明白，在做任何一件事时，都存在发展才能和增长知识的机会。倘若我能用充分的热情去做最平凡的工作，也能够成为最精巧的工人。如果以冷淡的态度去从事尚的工作，那也只是个平庸的工匠。心态的调整让我更加清楚，不管做什么事，都必须竭尽全力。这种精神的有无能够决定一个人日后事业的成败。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作辛劳的秘诀，那么他也就掌握了达成成功的原理。如果能始终以主动的精神去工作，那么在任何岗位上都能增添人生经历；如果能一直以努力的精神去工作，那么在任何岗位上都能丰富人生经历。
二、坚持公平公正，人性化管理
绝对的公平并不存在，因为一碗水也难以端平。然而，我们身为基层管理人员，应当努力用一颗相同的心去对待每一位员工。即便有些员工偶尔会违纪违规，但俗话说人无完人，我们要有包容之心。在不影响原则的情况下，要对员工一视同仁。对于和自己关系较好的员工，也必须公事公办，若其违反中心规定，就必须做出相同的处罚。我个人很不倾向于通过处罚来管理员工。我们应该实行人性化管理，在尊重的基础上，主要以激励为主。为员工提供更多培训和学习的机会，比如在晨会上，在简短布置完当天工作任务之后，像以前薛经理给我们讲小故事那样，让我们从中获得启发。这样能够提高营业员的思想意识。多讲些案例，能让员工更有身临其境的感觉。可以提高晨会的效率，还能激发她们的工作热情，进而能更好地做好本职工作。
三、团结互助，不断进步
其他两位同事也很关心我，他们很用心地教我。我在这个团体里感到快乐。我们营销二部很团结，上午班没完成的工作，下午班的人会完整地完成。在工作上，大家齐心协力完成领导交代的任务。生活中，大家也很关心彼此的身体健康，有好吃好玩的，大家会一起分享。她们耐心地带我这个新人。我刚开始时一无所知，现在却能一个人当一个班，这都离不开大家对我的帮助。相信在我们共同努力下，我们二部会不断进步。
四、工作中存在的不足
一是工作的质量和标准与领导要求存在一定差距。其一，因个人经验欠缺，在处理事情时未能分清轻重缓急。其二，工作较为繁琐且时间安排不合理，导致工作效率不高。
二是在某些情况下，工作的敏感性还存在不足。对于领导交付的任务，敏感性不够，导致工作没有提前做好规划，没能及时将情况进行反馈。
三是领导的参谋助手作用发挥得不够突出。对全局工作的情形把握得不够全面，难以做到主动地、提前地去谋划思路和想出对策，很多工作仅仅只是充当了“算盘珠”那样的角色，缺乏主动性和前瞻性。
篇六：销售试用期工作总结简短范文
我从 x 月 x 日开始进入公司，在这期间，承蒙 xx 领导的相助。我积极投身于培训之中，而后成为了销售部门的一名新人试用期员工，到如今，已然过去了三个月。
在这三个月里，对于一名销售来说，这是非常短暂的时间。我有很多想要尝试和努力去做的事情，然而，由于自身能力和时间的限制，我无法在试用期间顺利完成。因此，我申请转为一名正式员工，希望能在 xx 公司的销售部门继续发展并提升自我。以下是我对个人试用期间的工作总结：
一、工作态度
作为销售，我在工作中首先领悟到的是自身对待工作和客户的态度！从本质上讲，销售接近于服务工作。为了让客户选择我们的产品并对其满意，我们的服务和微笑都是不可或缺的。
刚开始接触这个岗位时，我不太注重这些服务上的要求，只是按部就班地完成工作。这使得很多客户无法接受，还浪费了一些可能成功的机会。然而，在领导的帮助和分析下，我逐渐认识到了自己的不足。通过自我提升和强化，我改进了自己的态度，大大提高了成交率。这样不仅让客户满意，我也收获颇丰。
二、培训学习
我作为公司的新人，一直非常注重公司的培训以及领导的教导。对于新知识，我能够及时进行吸收和学习，会先进行思考，然后再融入现有的经验。在不懂的方面，我能够积极地进行反思。当实在无法解决问题时，身边的领导和同事都会成为我的好老师。
我利用个人时间加强了自我的理论学习，这提高了自身能力。我还利用个人时间加强了自我的技巧学习，这让我在工作中充满自信，能更好地面对工作责任。
三、工作情况
在工作方面，我始终保持着严谨的态度，也充满着热情。我能够及时且认真地完成领导的工作要求，同时严格遵守纪律和履行责任。面对工作中存在的不足，我会积极进行反思，并且认真对比自身与其他同事之间在各个方面的差距和不足。
这些日子在工作中学习和锻炼后，我在基本工作方面与其他同事已无太大差别。然而，在细节处理以及应变经验上，我还有很多需要提升的地方。
四、工作体会
试用期工作后，我深切体会到了销售的乐趣与成就感。如今的我虽尚未取得太多成绩，但期望能正式加入 xx 的队伍，成为一名真正的销售人员。若能有幸获得这份机会，我定会加倍努力，不辜负领导的期望。
篇七：销售试用期工作总结简短范文
时间从 x 月走到了 x 月中旬，不知不觉间，三个月的试用期逐渐接近尾声。作为一名新人销售，在几个月的工作过程中，我更像是在学习和锻炼，而非单纯地工作。在当初加入 xxx 公司之前，我曾认为销售是一份很简单的工作，主要依靠人际间关系和口才。当然，现在看来确实如此。在工作中，仅仅做到这几点要求就需要付出很多努力。做好一名销售更是如此。我现在所缺少的东西确实太多了。
在这三个月中，我凭借领导的教导以及自身的努力，掌握了必要的基本能力。在此，我对试用期的工作进行如下总结：
一、培训学习情况
在学习方面，我与其他新同事一同接受 xxx 领导的教导。在培训过程中，我们的主要目标有两个，一是记住基础的工作用语，二是记住一本厚厚的产品资料。这本产品资料详细记载着我们公司产品的各种信息，它既是我们需要牢记的内容，也是在销售工作中不可或缺的知识储备。
并且，培训对于我们来说不只是学习的阶段。在这段学习时间里，有很多同期因为午饭完成工作的要求而被筛选掉，失去了之后正式工作的资格。但正是在这种压力下，我们的学习更有动力！我不但在工作中背诵了资料，还通过锻炼使自己能熟练地将这些知识运用到对话中。
二、工作的情况
试用期阶段我们的主要工作是以电话方式进行销售。我们要拨通客户的号码，然后完成产品推荐等事宜。这个过程很短暂，多数情况下刚说完来意就会被挂断，有时甚至还没打通就被挂断了。即便如此，我们也得打起精神准备下一次拨打。
在这个阶段，我体会到了心态的重要性。在这种重复的工作里，只有保持良好的心态，才能够在工作中顺利地完成任务。不然的话，即便客户有购买的意愿，也会被你低落的情绪所影响，从而不会选择我们的产品。
三、自我总结
总结自己三个月来的参与情况，虽然不算出色，但每天都能有一些进步。我相信，只要持续努力，今后一定能顺利做好自己的工作！所以，在今后工作正式转正后，我会继续努力，完成好销售工作目标！
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本文概览：篇一：销售试用期工作总结简短范文 今年x月，我有幸来到了xxx公司xx部门的销售岗位。回顾这三个月来的试用期情况，尽管因为工作能力的不足，以及现在经验的缺乏问题。...